Las crisis latinoamericanas y caribeñas, así como las transformaciones del mundo del trabajo y del mundo laboral, se han convertido en el campo de disputa sobre el estilo de cohesión social en la región. Debido a sus dimensiones y cambios, han dejado visible la necesidad de proponer alternativas para un nuevo pacto social. La dinámica sociopolítica de la región, en el contexto del reforzamiento de políticas neoliberales, luego de un periodo de gobiernos progresistas que se esforzaron por revisar las políticas sociales, las desigualdades, la seguridad social y las condiciones laborales, nos pone ante nuevos escenarios donde la “guerra legal” se ha utilizado, por parte de las elites políticas, como un mecanismo para transformar el mundo laboral cuyo resultado ha implicado, la mayoría de las veces, un retroceso en el campo de los derechos de las personas trabajadoras, así como la erosión de derechos y de seguridades, por lo que se debe reflexionar si ha surgido una “nueva cuestión social”.

Esta Plataforma para el Diálogo reúne a personas expertas y a actoras de los procesos, para abordar esta problemática con perspectiva relacional, considerando factores estructurales-institucionales y visibilizando las subjetividades que construyen, perciben, transforman y resisten estas condiciones, con una perspectiva relacional.

Se llevará a cabo del 8 al 10 de julio de 2024 en la Universidad de Costa Rica, sala de audiovisuales de la facultad de Ciencias Sociales, ciudad de investigación. El acceso es libre y gratuito.